サーバント・リーダーシップ 0562 崇高な目的を掲げることによって、モチベーションが上がる
どうも、あなたのサーバント中澤信幸です。
2019年4月16日火曜日、第562回目の放送で...
貢献
サーバント・リーダーシップ 
サーバント・リーダーシップ 0477 ギバー(与える人)の燃え尽き症候群を予防するために必要な5つのこと
与える人は燃え尽き症候群に陥る可能性が高い。予防するためには、貢献の実感、計画性、能動性、サポートネットワーク、開放性を考えることが必要である
働くみんなの朝の番組「あさのば」 0331 「私はどうしたらいいか？」と考えられるように
どうも、早起き牧師の中澤信幸です。 2018年5月28日月曜日、第331回目の放送...
働くみんなの朝の番組「あさのば」 0178 正確な天気予報で日常生活をよりよくするというお仕事
どうも、早起き牧師の中澤信幸です。
2017年10月18日水曜日、第178回目の放送です。...
働くみんなの朝の番組「あさのば」 0157 企業が仕える存在であるとは？
どうも、早起き牧師の中澤信幸です。
2017年9月19日火曜日、第157回目の放送です。
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「いいひと」のすゝめ ワクワクするような誕生日の祝い方をしてみたい
どうも、中澤信幸です。
今日、8月3日は、わたしの誕生日です。
毎年、いろんな方から、おめでとう、と...
サーバント・リーダーシップ サーバントがよいリーダーになれる5つの理由
どうも、中澤信幸です。 サーバント・リーダーシップということが提唱されてしばらく経ちますが、 ...